SALUD Y BIENESTAR ORGANIZACIONAL

Invierte en salud y bienestar para que tus empleados sean más felices, saludables y productivos, de forma que tu empresa se convierta en una organización mucho más competitiva.

Un entorno de trabajo saludable es aquel en el que trabajadores y jefes colaboran en un proceso de mejora continua para promover y proteger la salud, seguridad y bienestar de los empleados y la sustentabilidad del ambiente de trabajo en base a los siguientes indicadores:

  • La salud y la seguridad concernientes al espacio físico de trabajo.
  • La salud, la seguridad y el bienestar concernientes al medio psicosocial del trabajo, incluyendo la organización y la cultura del ambiente del mismo.
  • Los recursos de salud personales en el espacio de trabajo.
  • Las formas en que la comunidad busca mejorar la salud de los trabajadores, sus familias y de otros miembros de la comunidad.

Beneficios de ser una empresa saludable:

  1. Las empresas que implementan programas de bienestar y salud laboral logran retornos de inversión de hasta 300%.
  2. Mejorar la salud, bienestar y seguridad de los empleados de una manera sostenible.
  3. Reducir la accidentabilidad y las enfermedades de una manera continuada.
  4. Sistematizar los aspectos claves de los entornos de trabajo saludables (ambiente físico y psicosocial, recursos de salud y participación de la empresa en la comunidad).
  5. Facilita el cumplimiento legal.
  6. Mejora la imagen de la empresa.
salud y bienestar en el trabajo

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